快適な街づくりの一翼を担う

東急プロパティマネジメント株式会社

  • 不動産事業

事業内容

不動産運営管理のプロフェッショナルとして

当社は、長年にわたり「街づくり」に取り組む東急グループの不動産管理事業の中核企業として、オフィスビルや商業施設をはじめとする各種施設の有効活用について、オーナー様と共に考え、提案することで、施設の資産価値を高めるお手伝いをしています。
また、省エネルギー対策等の今後取り組むべき課題に最適な対策を提案し、資産価値向上に貢献しています。
不動産運営管理のプロフェッショナルとして、施設を利用するすべてのお客様に「安心・安全・快適」をお届けすることが、私たちの使命です。

TOPICS

新入社員研修の様子

プロフェッショナルの育成拠点「江田研修センター」

新たな高機能オフィスビルや大型商業施設・大規模分譲マンションなどの建設に伴い、それら建物施設のビルメンテナンス業務では、より高度で専門的な知識と技術力が要求されています。
当社では体系的な人材育成プランに沿って、ビルメンテナンスのプロフェショナルを育成。その拠点となるのが、2013年に設立された研修センターです。
「建物全体が研修材料」というコンセプトで建設されており、内部構造が確認できる訓練用設備等で、より実践的なスキルアップ研修を展開。資格取得支援にも力を入れています。新入社員の導入研修をはじめ、その他職種別研修や法令に基づく技術研修、各事業部門で年次ごとに要求されるスキルアップ研修が実施されています。

~ビル管理事業者初!BCAOアワード受賞~

BC(Business continuity=事業継続)とは、企業・組織が有事(大地震等の大規模災害など)の際に事業困難な事態に陥っても、顧客などの利害関係者に許容する時間内に重要事業・業務を継続・復旧することを言います。
東急沿線をはじめ、生活インフラとなる施設の管理に多く携わる当社では、日頃より、BC力の向上に取り組み、契約先であるオーナー様や施設利用者に対しても、事業継続ができるよう、BCマネジメントをご提案しています。「BC人材育成講座」の開催や、施設を訪れるお客さま・オフィス・ビル管理会社・警備会社等といざという時に各自が組織的に動けるように、日頃より合同で大規模な演習・訓練を実施しています。
BCを通じて、人・企業・まちを強くし、いざという時に地域社会を継続させることが使命です。

募集要項

プロパティマネジメント・リーシング
仕事内容

プロパティマネジメント担当もしくはリーシングマネジメント担当として、主に渋谷周辺もしくは東急線沿線のオフィスビルや商業施設などの運営や空室区画のリーシングを担当いただき、不動産所有者様に代わって、お預かりする不動産の収益の安定化及び最大化、資産価値の向上に努めていただきます。

求める人材像

・オフィス、商業等の不動産賃貸物件の運営管理のご経験
・テナントリーシング(仲介業務含む)のご経験
・上記未経験の方で、不動産営業、店舗開発、折衝業務のご経験

応募資格

大学卒以上

勤務地

1.東京都世田谷区用賀4-10-2 世田谷ビジネススクエア・ヒルズ1(本社)
 ※東急田園都市線 用賀駅 徒歩3分
2.東京都渋谷区(渋谷駅周辺の大型商業施設)
 ※JR他各線渋谷駅直結または徒歩7分

勤務時間 

1.本社
 9:20~18:20(実働8時間/休憩1時間)
 
2.渋谷駅周辺の大型商業施設 
 シフト勤務(勤務開始時刻及び終業時刻はシフトによります)

休日休暇

■年間休日120日以上
  ・上記1.土日祝 
・上記2.シフト交替制※休日の曜日はシフトによります。
■年次有給休暇(入社日に付与/付与日数は入社時期により異なります)
■年末年始休暇・創立記念日・慶弔休暇など

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年2回

諸手当

通勤・時間外・深夜勤務・休日勤務・子供手当・資格手当など
※規定に基づき支給

福利厚生

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度、資格取得支援制度
東急グループ各種制度(共済制度・団体保険制度・従業員持株会制度)
厚生施設(東急グループ会員制リゾートクラブの利用など)

応募する

設備管理技術者
仕事内容

東急グループを中心としたオフィスビルや大型商業施設等での設備管理業務

求める人材像

・設備管理の総合的なスキルを身につけ、キャリアアップしたい方
・マネジメントに携わり、大型施設の管理責任者を目指したい方

応募資格

・高校卒以上
・ビル・商業施設等の設備保守管理経験
・第二種電気工事士資格保有者

勤務地

東急線沿線を中心とした首都圏近郊の弊社各事業所(オフィスビル・商業施設等)
・東京都渋谷区、東京都千代田区、東京都世田谷区、東京都町田市、東京都武蔵野市
・神奈川県横浜市
※転勤当面無

勤務時間

■シフト勤務制(実働8時間/日)
※配属事業所により、勤務開始時刻および就業時刻が異なります。
 詳細は選考時にご確認ください。

休日休暇

■週休2日制(シフト勤務)
※休日・休暇取得日は、勤務地により異なります。
■年次有給休暇(入社日に付与/付与日数は入社時期により異なります)
■年末年始休暇・創立記念日・慶弔休暇など
☆年間休日120日以上

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年2回

諸手当

通勤・時間外・深夜勤務・休日勤務・子供手当・資格手当など
※規定に基づき支給

福利厚生

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度、資格取得支援制度
東急グループ各種制度(共済制度・団体保険制度・従業員持株会制度)
厚生施設(東急グループ会員制リゾートクラブの利用など)

応募する

【電気・管・建築】施工管理
仕事内容

当社が管理受託する施設(オフィスビル・商業施設等)を中心とした各種工事の施工管理

求める人材像

・社内外を問わず、コミュニケーションを大切に業務に取り組んで頂ける方
・業務に関する情報収集や専門知識の修得を自ら進んで行える方

応募資格

・高校卒以上
・電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士、建築施工管理技士資格の内、一つ以上の資格をお持ちの方 ※2級以上で可
・内装工事やリニューアル工事など既存建築物工事の施工管理経験が3年以上ある方

勤務地

本社(東京都世田谷区用賀4-10-2 世田谷ビジネススクエア・ヒルズ1)

勤務時間

■シフト勤務制(実働8時間/日)
※シフトにより、勤務開始時刻および就業時刻が異なります。
  詳細は選考時にご確認ください。

休日休暇

■週休2日制(シフト勤務)
※休日・休暇取得日は、シフトにより異なります。
■年次有給休暇(入社日に付与/付与日数は入社時期により異なります)
■年末年始休暇・創立記念日・慶弔休暇など
☆年間休日120日以上

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年2回

諸手当

通勤・時間外・深夜勤務・休日勤務・子供手当・資格手当など
※規定に基づき支給

福利厚生

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度、資格取得支援制度
東急グループ各種制度(共済制度・団体保険制度・従業員持株会制度)
厚生施設(東急グループ会員制リゾートクラブの利用など)

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